Stratégie de croissance de Littlebits

Duitsland is voor Littlebit Technology al lang meer dan alleen een belangrijke markt – het is uitgegroeid tot de groeimotor van de hele groep. In dit interview vertelt Christian Bedel, Managing Director Duitsland, over de gerichte uitbreiding van het team, strategische plannen voor het kanaal, en waarom platformactiviteiten en interne ontwikkeling tegenwoordig hand in hand gaan.

Meneer Bedel, Littlebit breidt het Duitse team momenteel aanzienlijk uit. Wat is daarvan de reden? Christian Bedel:

Christian Bedel: Onze groeistrategie voor Duitsland is helder gedefinieerd – en we voeren die ook consequent uit. Duitsland is inmiddels onze snelst groeiende markt binnen de groep. Om deze groei duurzaam te borgen, investeren we gericht in sleutelgebieden zoals verkoop, inkoop en platformactiviteiten. De nieuwe aanwervingen in juli en augustus zijn dan ook geen toeval, maar maken deel uit van een langetermijnstrategie.

Welke nieuwe collega’s zijn er bijgekomen?

Christian Bedel: Een hele reeks – en daar ben ik bijzonder blij mee, want we hebben veel ervaren professionals kunnen aantrekken:

  • Oliver Gorges is als Head of Business Development verantwoordelijk voor ons BDM-team.
  • Het team is verder versterkt met Christian Schenkel en Sven Dommann – beiden brengen veel kanaalkennis mee.
  • Tom Kompes, al jaren werkzaam bij Littlebit, is benoemd tot Director of Sales en leidt nu de volledige verkoop.
  • Op het gebied van B2C verwelkomen we Britta Mössner en Christian Drouin, terwijl Dennis Giesemann het B2B-kanaalteam versterkt.
  • Ook op inkoopniveau hebben we ons team uitgebreid: Christian Helisch is als Head of Purchasing & Product Management verantwoordelijk voor het centrale inkoopbeleid.
  • Thomas Fischer vervult als teamleider Netwerk een sleutelrol, ondersteund door Michèl Hamacher en Timo Tübcke.

 

En ook de platformactiviteiten worden uitgebreid?

Klopt. Platformen zoals Amazon en Otto winnen snel aan belang – zowel voor fabrikanten als voor distributeurs. Daarom hebben we een nieuw verkoopteam opgericht: Platform Business.
Met Maximilian Kreutz en Oliver Jansen hebben we twee professionals aan boord gehaald die perfect op elkaar zijn ingespeeld. Zij zijn verantwoordelijk voor onze partners binnen de platformactiviteiten.

Naast nieuwe aanwervingen zet Littlebit ook in op interne ontwikkeling?

Christian Bedel: Dat vinden we ontzettend belangrijk. We willen niet alleen extern groeien, maar ook intern talent stimuleren. Daarom ben ik erg blij dat Stefan Teichmann is gepromoveerd tot teamleider BDM. Zulke stappen laten zien dat inzet en loyaliteit bij Littlebit worden beloond – en dat medewerkers met ons kunnen meegroeien.

Waar kunnen partners en klanten het nieuwe team ontmoeten?

Op de Gamescom in Keulen! We zijn er in augustus weer bij – een perfecte gelegenheid om zowel nieuwe als bekende gezichten persoonlijk te ontmoeten. Ik kijk erg uit naar de uitwisseling ter plaatse.

Hoe zou u de strategie in één zin samenvatten?

Groei komt niet vanzelf – we investeren gericht in mensen, structuren en partnerschappen. Want onze ambitie is niet alleen om mee te groeien, maar ook om de markt actief vorm te geven.

Conclusie

Met strategische aanwervingen, een sterke focus op platformactiviteiten en aandacht voor interne ontwikkeling positioneert Littlebit Technology zich als vaste waarde in het Duitse IT-kanaal – en geeft het een krachtig signaal af voor de tweede helft van 2025.